Accueil > Établissement > Recrutement > Liste des postes d’enseignant/personnel d’éducation à pourvoir à la rentrée (...)

Liste des postes d’enseignant/personnel d’éducation à pourvoir à la rentrée 2017

par NGUYEN Lan Phuong

Campagne de recrutement 2017/2018

POSTES VACANTS :

(mis à jour le 24.03.2017)

DANS LE PREMIER DEGRÉ

  • Un (1) Deux (2) Trois (3) poste(s) de professeur des écoles

DANS LE SECOND DEGRÉ

  • Un (1) poste d’enseignant de lettres avec complément de service en latin

POSTES SUSCEPTIBLES D’ÊTRE VACANTS :

DANS LE PREMIER DEGRÉ

  • Quatre (4) Trois (3) postes de professeur des écoles (mis à jour le 09.03.2017)
  • Un (1) poste d’enseignant de langue vivante étrangère en anglais
  • Un (1) poste d’enseignant de langue vivante étrangère en anglais à temps partiel (17/27e)

DANS LE SECOND DEGRÉ

  • Deux (2) Un (1) poste(s) d’enseignant de lettres avec complément de service en latin (mis à jour le 09.03.2017)
  • Un (1) poste d’enseignant de sciences de la vie et de la terre avec complément de service en technologie -> vacant (mis à jour le 24.03.2017)
  • Un (1) poste d’enseignant de mathématiques
  • Un (1) poste d’enseignant de chinois
  • Un (1) poste d’enseignant d’anglais avec complément de service dans le premier degré (mis à jour le 09.03.2017)
  • Un (1) poste d’enseignant d’histoire et géographie à mi-temps (9/18e)
  • Deux (2) postes de surveillant*
    * à consulter la fiche de poste ci-dessous

Les enseignants préciseront leurs aptitudes particulières en informatique ou dans tout autre domaine de compétences complémentaires à l’enseignement (maîtrise de l’anglais, expérience en FLE FLE Français Langue Étrangère /FLSco FLSco Français Langue de Scolarisation

« Le français langue de scolarisation doit s’entendre non pas comme une méthode didactique, mais comme une fonction attribuée à la langue. Celle-ci est transversale aux différentes situations. Le français n’est pas abordé seulement sous l’angle d’un apprentissage purement linguistique, mais aussi comme un socle commun visant à acquérir les savoirs des autres disciplines recouvrant des concepts, des notions et des méthodes. »

http://casnav.ac-dijon.fr/article.p...
, etc.), ainsi que toute expérience personnelle de nature à valoriser leur candidature.

Les candidats veilleront à bien envoyer la « Notice individuelle de candidature » accompagnée d’une lettre de motivation obligatoire et de préférence manuscrite, d’un curriculum vitae détaillé et de documents prouvant l’expérience et les diplômes détenus. Les dossiers incomplets ne seront pas classés.

Word - 255.5 ko
Modèle de la notice individuelle de candidature - 2017/2018

Les dossiers de candidature doivent être impérativement envoyés par voie postale en un seul exemplaire à l’une ou l’autre adresse ci-dessous. Aucun dossier transmis par courriel ne sera instruit.

Date limite d’envoi du dossier est le vendredi 24 mars 2017. Le cachet de la poste faisant foi.

Adresse en France par la valise diplomatique (l’envoi ne doit pas dépasser 250gr) :
MAEE – Hanoi – Ambassade
Madame la proviseur
Lycée français Alexandre Yersin
13 rue Louveau
92438 Châtillon Cedex

ou

Adresse au Vietnam :
Madame la proviseur
Lycée français Alexandre Yersin
12 Nui Truc, Ba Dinh, Hanoi
VIETNAM

Les commissions consultatives paritaires locales (CCPL) des deux degrés sont prévues courant avril 2017.
A l’issue des commissions, seuls les candidats retenus seront contactés par courriel.